编制性质分为哪些，事业单位身份属性

中宇考试网 2023-07-20 考公指南 次
编制性质分为哪些，事业单位身份属性

编制性质分为什么？

编制性质共分为三种，分别是行政编制、事业编制、企业编制。

详细情况：

1. 行政编制，专指在党委、政府、法院、检察院、公安局等党政部门里面，具有行政身份的那一小部分人，人员数量很少全国大约700万人，注意不是全部在党政机关的就是行政编。

2. 事业编制，专指在党委、政府、公检法、医生、教师、大型国企中工作的具有事业编制身份的超过百分之80人，人员数量有点多。

3. 企业编制一般有两种情况，一是该单位除了有事业人员的编制外，还有的人员按企业用工对待，不占事业编制，他们属于工勤人员（也有事业编制的工勤人员）。二是单位除了事业编制外，另办有企业性质的单位，隶属于这个事业单位，该企业性质单位的人员当然身份是企业员工。

事业单位身份性质怎么在内容框中填写？

在事业单位工作几十年，对事业单位的情况比较熟悉，有关事业单位人员性质及编制的填法请看下方具体内容：

1、参照公务员管理类事业单位的人员：人员性质填参公类，编制填全额拨款；

2、全额拨款类事业单位的人员：人员性质填公益一类，编制填全额拨款；

3、差额拨款关事业单位的人员：人员性质填公益二类，编制填差额拨款。

事业单位报考自己身份根据实质上情况在内容框中填写，假设没有上班，就在内容框中填写待业就行，自己身份有以下几种情况：

1、农民。

2、事业单位工作人员。教师可以选择这个。

3、国有企业工作人员。

4、三资、民营等企业工作人员。私企工作人员可选择这个。

5、自由职业者。

6、应届生。注意：国家统一招生的普通高等学校毕业生离开学校时和在找工作期间内(国家规定找工作期间为二年)没有能够落实工作单位，其户口、档案、组织关系然后一直保存在原毕业学校；

或保留在各级毕业生就业主管该项目的部门(毕业生就业详细指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生，可以按照应届高等学校毕业生对待。

7、在国外留学深造学习后回国人员。

8、目前还没有工作，在家休息待业或正在找工作的人员。

9、其他。

事业单位的正科级领导是公务员吗？

事业单位的正科级领导，不是公务员身份。一般事业单位的正科级领导属于事业单位的管理岗位编制。但这样的管理岗位编制参照公务员的正和直接来执行工资待遇。但是，其真正的身份属于事业单位管理岗位人员。 这样的正科级的事业单位管理岗位人员也可按照工作的需，随时调整为公务员身份。

公务员考试中的学历性质不限怎么理解？

学历性质意为获取的学历是通过哪种方法获取的，大多数情况下有全日制普通高等教育和非全日制。

学历类型：

1、全日制

全日制本科一般是由全国各省市地区的普通高校招生全国统一考试、自主招生或者保送等方法进行招生的，学制4—5年，学生在学校念书学习是最为普遍的教育方法；此外专科生可以通过统招专升本考试接受全日制本科阶段教育，学制为2年，属于以专科为起点的本科学教育育，区别于普通高校招生全国统一考试统招的本科。学生正常毕业后授予本科毕业证书和学士学位证书。

2、非全日制

非全日制本科主要分为自考本科、成人高中毕业考试、互联网教育、等各种类型，学习方法各种多样，没有固定修业年限，修完全部课程、通过毕业论文答辩并达到国家对应的要求就可以毕业并获取本科毕业证书。

办事员属于公务员编制吗？科员大多数情况下是干啥的呢？

办事员未必属于公务员，要依据编制性质来说：行政编制的办事员属于公务员；事业编制的办事员不属于公务员；还有一种情况是参照公务员管理的事业编制办事员，也不属于公务员，但享受公务员待遇。

科员是党政机关和事业单位大多数情况下工作人员的统称，详细工作依据其岗位而定。

办事员与科员依据学历划分：

（1）高中和中专毕业生，任命为办事员，定为二十七级；

（2）大专毕业生，任命为科员，定为二十六级；

（3）本科毕业生、取得双学士学位的本科毕业生（含学制为六年以上的本科毕业生）、研究生班毕业和未取得硕士学位的研究生，任命为科员，定为二十五级；

（4）取得硕士学位的研究生，任命为副主任科员，定为二十四级；

（5）取得博士学位的研究生，任命为主任科员，定为二十二级。

科员实际上就是大多数情况下工作人员，非领导干部，分为四种：办事员、科员、副主任科员、主任科员。

公务员，全称为公务员是各国负责统筹管理经济社会规则和程序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。

行政编制是指国家行政机关的组织机构、人员定额、职务名称、工作量、工资标准、经费额度等的总称。在对机构设置和经费调拨的有效宏观控制下，各机构有对应的内部管理权，一定程度上调整内部机构人员的定额。

事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利，满足人民文化、教育、卫生等需，其经费大多数情况下由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。

公务员的定义是什么？

公务员，全称为公务员是各国负责统筹管理经济社会规则和程序和国家公共资源，维护国家法律规定贯彻执行的公职人员。在中国，公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员 。公务员职位按职位的性质、特点和管理需，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院按照中华人民共和国公务员法，针对其职位特殊性，需独自管理的，可增设其他职位类别。

公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员

公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。公务员职位按职位的性质、特点和管理需，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。国务院按照中华人民共和国公务员法，针对具职位特殊性，需独自管理的，可增设其他职位类别。法律依据:《中华人民共和国公务员法》第二条所定义的“公务员”是指“依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员”，还涵盖法官、检察官、政协工作人员等非国家行政机关的公职人员。（按照《公务员法》第一百零六条，法律、法规授权的具有公共事务管理职能的事业单位中除工勤人员以外的工作人员，经批准参照《公务员法》进行管理。）中国公务员由中华人民共和国人力资源和社会保证部公务员局进行管理，通过公务员考试进行录用，并建立对应的升降机制和退出机制。公务员分为领导职务公务员和非领导职务公务员（涵盖综合管理类、专业技术类、行政执法类和国务院增设的其他类别）。

公务员是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员；

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