不想干了有什么办法让单位辞退我，不想干了怎么让公司主动辞退我呢

中宇考试网 2023-08-22 公考经验 次
不想干了有什么办法让单位辞退我，不想干了怎么让公司主动辞退我呢
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不想干了有哪些办法让单位辞退我？

很简单，可以申请辞职！假设不想辞职可以和用人单位主动沟通，长时间病假！

员工和用人单位在工作中有不少交接，不想干了，在工作中可以缓做或者抵制！

也可和领导兑，没事就让领导在工作中难受，也不需要说离职，就说没办法胜任现在的工作！时间久了最多一年，公司就可以想法设法让你走人！

这个想法不可取，为什么要单位来辞退，既然，不想干了可以按流程申请辞职就好了。

假设是单位辞退，当你进入下个单位要交前单位辞职单是个问题，因为假设是单位辞退不管如何辞职原因会很不光彩，另外前单位跟你也应该相互留下好印象，这里说的好聚好散，人走了也要给原单位留下一个好印象。

不想干了想让单位辞退你的办法有，例如你可以每天上班晚个一两分钟，工作时慢慢悠悠的，对产品不进行质量检验，整天昏昏沉沉老是注意力不集中，下班又早一点几分钟。与同事关系不好，这样的情况时间久了，领导会找你谈话的。假设不理他继续这样，估计很快就可以被辞退的。

不想干了，不管用什么办法，单位都超级难辞退你。在一个公司里面，假设要公司方面辞退员工，一个是员工犯了错，就是违反了公司的一部分规定，达到了被开除的条件，这样的辞退也被称为开除是没有赔钱的，还有一种就是公司裁员，假设你在北裁员的名单内，可以赔钱离开。但是，在平日间，公司超级难辞退一个员工，毕竟赔款的问题需处理，假设你不想干，公司领导也会有感觉的，只可以你自己离职。

你不想干了完全就能够直接自己去递交辞职信。直接辞职就行。假设你想让单位开除你，除非你做了什么大错的事情，对单位导致了不好的影响，那单位是有可能对你做辞退处理的。但是，这样一来你的工作履历上就可以有不好的记录。会对你以后的找工作导致一定的影响。

不想干了怎么让公司主动辞退我？

假设不想继续在公司工作了，但又想让公司主动辞退自己，既然如此那，可以采用以下做法：1、沟通明确：向上级管理者表达自己有什么不一样的看法，并说明自己不可以再想继续在公司工作，这样会让公司清楚你的想法，也可以够减少对公司的具体安排。2、完成任务：尽可能完成自己在公司应完成的工作，不要因为不想工作而去拖拉公司的利益，这样可以让公司看到自己是一个有责任心的员工，更有可能被公司正式辞退。3、尊重同事：保持好与公司的同事间的关系，尊重要家，不要因为自己的想法而影响其他人的工作，这样可以让公司觉得自己是一个正直的员工，也会让公司比较愿意主动辞退你。

假设自己不想干了，你同样完全可以选择跟公公司主动沟通，然后让他们清楚你的想法，同时让公司和你沟通好了后面。让公司辞掉你完全就能够了。

我认为你这个想法不好，假设自己不想干，可以再选择好一点的公司去上班，一般公司不会主动辞退员工的，因为他们是要赔偿的

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