2023广东教师资格证免考申请流程? 1、拥有学历证书: (1) 教育部认可的专科毕业生参与自考专科学习,可避免考2门思想政治理论课,和已经学过、要求一样并成绩超过分数线的公共基础课...
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1、拥有学历证书:
(1) 教育部认可的专科毕业生参与自考专科学习,可避免考2门思想政治理论课,和已经学过、要求一样并成绩超过分数线的公共基础课。
(2) 教育部认可的高等院校本科毕业生、研究生毕业生毕业,参与自考本科学习,可避免考自考本科2门思想政治课,和已经学过、要求一样并成绩超过分数线的公共基础课。
(3) 教育部认可的各种毕业生,原专业与自考开设的公共基础课对应,则可避免考对应公共基础课。
2、拥有英语等级证书:
(1) 公共英语(PETS)等级证书
公共英语等级证书3级(PETS3)可避免考英语2,公共英语等级证书2级(PETS2)可避免考英语1。
(2) 大学英语四、六级证书免考
CET改革后的成绩不可以再允许替代自考公共课的英语,但是在此以前已获取CET合格证书的学员,CET证书仍可以办理免考。
3、拥有计算机等级证书(NCRE)
(1) 凡取得NCRE一级合格证书者,可避免考高等教育自学考试中的“计算机应用基础(10018)”或“计算机应用技术”(涵盖笔试考试(02316)和实验考试(02317))课程;
(2) 凡取得NCRE二级C语言程序设计(笔试考试和上机)合格证书者,可避免考高等教育自学考试中的“高级语言程序设计”(涵盖笔试考试(00342)和实践考查(00343))课程;
(3) 自2023年起,已不可以再具体安排自学考试“计算机应用基础(10018)”课程的考试,已通过自学考试“计算机应用基础(10018)”课程的考试成绩仍然有效;
(4) 持有NCRE对应证书的学员须在考籍办理时间这个时间段到北京教育考试院接待大厅办理免考手续。
4、拥有其他职业证书
一部分专业的课程可以用部分职业资格、职业证书等来免考。详细需学员参考自考专业考试计划规定。
二、如何申请免考
1、凭等级证书申请免考办理流程
(1)学员在线登录自学考试管理系统
通过系统中考籍管理模块的凭等级证书申请免考模块提交申请:输入已取得的等级证书类型、级别、证书编号(CET、PETS笔试考试成绩输入准考证号)、成绩(唯有CET证书和PETS笔试考试成绩两种类型需输入)、取得证书年月、取得证书所在省份。同时输入要申请免考的课程代码,同一张证书可申请免考多门课程。
(2)输入证书信息后,系统自动匹配学员输入的证书类型、证书编号、学员姓名、居民身份证号,如匹配成功,提示“证书检查核验通过,不需要递交材料,审查核验时间约30个工作日,请注意审查核验结果。
(3)如匹配不成功,系统提示“请将准考证、居民身份证、等级证书原件及复印件提交县(区)自考办初审。”学员必须按照规定时间,到提交申请时选定的办理地址位置提交准考证、居民身份证、等级证书原件及复印件,并在等级证书复印件上注明考试所在的省份。
(4)县(区)考办收集学员材料,打印《办理免考手续凭证》交学员,然后将学员材料统一集中报市考办。
(5)市考办验核学员材料后,在复印件上签署意见并加盖公章,原件交县(区)考办退回学员,打印《免考审查核验表》与复印件材料一并上报公务员省考办。
(6)公务员省考办审查核验后,不返回书面结果,学员通过系统查询审查核验结果。
2、凭前置学历申请免考办理流程
(1)凭前置学历申请免考的学员,须在线登录自学考试管理系统(简称“系统”,官网网址:http://www.stegd.edu.cn/selfec),通过系统中“前置学历信息管理”功能模块登记前置学历信息。待省初审通过后,才可以通过系统中考籍管理模块的凭前置学历申请免考功能提交免考申请;
相关前置学历登记信息情况说明,可用电脑打开链接:
http://www.stegd.edu.cn/selfec/main/gg20230422.jsp
(2)学员前置学历信息登记待省初审通过后,可以在规定时间到提交申请时选定的办理地址位置提交准考证、居民身份证、毕业证书和完整成绩表的原件及复印件,如成绩表需从自己档案中复印,档案所在单位劳动人事部门须在复印件上签署意见,并加盖公章;如成绩表从原毕业学校复印,须由学校教务处(科)在复印件上签署意见,并加盖公章)。
(3)按上面说的凭等级证书申请免考办理流程中第5、6、7步骤办理。
我说教师待遇问题已经说了不少年了,一直都是雷声大雨点小,落到实处的很少,最近这几天,国务院发话了,群落实教师工资不可以低于公务员工资的水平,只明确需要在2023年年底落实完成,全部地区的教师工资不可以低于公务员的工资水平,不可以拖延,年终奖的发放也是按公务员的水准来发放的
教师工资:2023年把义务教育教师平均工资收入水平不小于当地公务员作为督导检查重点。
公告指出,各地要高度重视义务教育教师工资待遇工作,仔细落实《义务教育法》和中央相关文件中对义务教育教师平均工资收入水平需要不小于当地公务员平均工资收入水平的相关规定。
公告强调,各地要做好统筹具体安排,根据国务院有关义务教育教师工资待遇的工作部署,加大工作力度。在年终为公务员发放奖励性补贴及具体安排下一年财政预算时,一定统筹考虑义务教育教师待遇问题。
公告明确,每个省份(自治区、直辖市)要结合当地实质上,于2023年上半年对本行政区域内义务教育教师工资收入落实情况组织督导检查。对发现政策落实不到位的,要采用约谈、问责等各种措施督促整改。
这个问题就说明了,教育部将会针对义务教育阶段教师工资收入水平不小于当地公务员进行重点督导,教师工资不小于当地公务员将会进一步落实。此外随着事业单位改革的完成,全国事业单位的规模将会变小,国家将会腾出更多的资金用于事业单位,义务教育属于公益一类的性质不会改变,仅仅会加强,这个问题就说明了,中小学教师的工资待遇会进一步提升。
教师职称:部分省、市的职称政策倒逼教育部进行全国性的”职称改革“
在2023年,山东、河南第一个开展了教师职称改革,对在乡村学校工作够一定年限的老师,不受单位结构比例限制,可直接审评高级职称。这些政策在开展以前,至少会对教育部进行申报和备案,其实就是常说的说,教育部是知情的,就算不了解情,这些政策已经导致全国教师的共鸣,倒逼职称制度改革已是”箭在弦上“。
其实就是常说的说,在2023年,每个省份、市将会出台更多相关教师职称改革的方案,会对一线教师释放更多的职称改革红利。
教龄津贴、班主任津贴和各自不同的补贴
现行教龄津贴政策是从1985年启动开展的,最高10元的政策让一线教师所诟病。
针对目前的教龄标准,来不少老师看来就是个“鸡肋般”的存在,一直停留在10元标准,要清楚这个金额就跟没有差不多的,好在,河南放大招,本次下发的文件就显而易见写了提升教师教龄津贴标准,根据每增多一年教龄加10元的标准累计计算核定。
现行教师教龄津贴标准是:教龄满5年不满23年的,每月3元;满23年不满23年的,每月5元;满23年不满23年的,每月7元;满23年以上的,每月10元,其实就是常说的10元封顶。这个标准源自于1985年国务院工资制度改革小组和原劳动人事部联合颁布的《有关教师教龄津贴的若干规定》。
在这一点上,目前,河南第一个标准,打破了34年以来教师津贴10元封顶僵局,让提升教师待遇不可以再是一句空话,而变成真金白银的实惠。
工作量:减少各自不同的迎检,让老师们安心育人。
2023年12月16日,教育部公布了《有关减轻中小学教师负担进一步打造教育教学良好环境的若干意见》。
《意见》规定:坚决克服重留痕、轻实绩的形式主义的做法,不可以以微信工作群、政务APP(应用程序)等使用电脑或手机在线上传工作场景截图或者录制视频等方法来代替对实质上工作的评价。
保证对中小学的督查检查评比考查事项在现有基础上减少百分之50以上。坚决减社会事务进校园,减少报表在内容框中填写工作和抽调借用中小学教师事宜。
为教师减负,就可以够让老师们把更多精力放到教书育人的事业上去,放到立德树人的使命上去。迎接不完的检查、填不完的表格都将成为历史。
总结一下,重点在以下四点:
1、教师绩效工资改革
管理人员、骨干教师津贴是教育部门另外划拨资金发放,并实行绩效增量工资。这项改革措施不仅仅是可以增多教师个人收入,还能充分改变教师工作积极性。
2、乡村教师补贴改革
2023年乡村教师支持计划是通过提升教师待遇留住优秀人才,现在各地均开展试点工作,真真切切增多乡村教师薪酬。比如,福建补助标准从200元提升至600元,除开这个因素不说还可享受每人每月300元的乡镇工作津贴。
3、教师目标考查改革
公务员、国企职工、私企职工在年底会得到年终考查奖(年终奖),现在安徽合肥、芜湖部分省市探索实行教师年终目标考查,每人每一年大概能拿到3万元,这针对各位教师来说的确是一件值得期待的事。
4、教师车补改革
部分省市在变相开展教师车补试点,按照教师教龄和居住地确定发放额度,由此推算预测教师未来工作幸福感将大大。
总而言之,2023年部分省市明令指出教师待遇不可以低于当地公务员,很多教师对未来待遇调整充满期盼。虽说网传2023教师工资改革后可翻一番有部分夸张,但2023年教师待遇上涨是可以肯定的。
写在最后:
教师不是“神”,不可能不食人间烟火,但是,浑身“铜臭”肯定是不对的。一线教师觉得提升教师工资待遇就是尊重教师的观点并非毫无道理。
中人教师一次性补贴计算请看下方具体内容:
这是给退休的教师的,叫统筹外待遇一次性补贴,假设退休教师计发养老金是按百分之90,既然如此那,这个补贴就补发10%,然后拨180个月补发!假设退休教师养老金是按85%计发,既然如此那,这个补贴就补发15%,从而类推!!
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