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公务员国考
公务员考试中西部地区和艰苦边远地区职位是指:山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西、四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等15个省区市)县(区)级及以下综合管理类和行政执法类的职位;
答:其范围为:1定义不一样,艰苦边远地区是指边远艰苦地区。特残崗位是指不一样于普通的岗位。2应用不一样,讲解边远艰苦地区就用艰苦边远地区。讲解不一样于普通的崗位就用特殊崗位。
我们国内对艰苦边远地区的相关规定主要是入伍,参军和工作大多数情况下是地处新疆,西藏,内蒙古等生产,生活比较艰苦的地区,或是边防,海岛等艰苦地区特殊岗位大多数情况下是指我们国内高科技或者是危险岗位,如航空航天等科研单位
答:公务员国考艰苦边远地区五年以后可以调离,大多数情况下情况下不管公务员国考还是公务员省考边远艰苦地区岗位都要与自己签署五年服务期合同,以保证边远地区人才相对稳定,五年期滿后是可以改变,但改变需自己的关系,
在艰苦边远地区工作满五年后,可以去调离。前提是先联系好调入单位,且得到调入和调出单位的同意,再经过两地组织部门同意后就可以。
边远艰苦地区职位分别指的是10个西部地区(四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等10个省区市)和5个边远艰苦地区(山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西等5个省区)的招聘考试职位。
1、西部地区:四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆10个省区市2、边远艰苦地区:山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西5个省区
(1) 艰苦边远地区的界定,根据人事部、财政部2006年《有关印发〈完善艰苦边远地区津贴制度开展方案〉的公告》中明确的地区范围执行。
(2) 考虑西藏的艰苦性和特殊性,本次调整明确西藏与艰苦地区同等对待。
(3) 岛屿部队的界定,根据原总后勤部2009年《有关调整完善高山海岛津贴制度的公告》中明确的岛屿范围执行。
(4) 特殊岗位的界定,保持了与原政策的完全一样性,涵盖空勤干部,在舰、艇、船上服役的干部,在导弹、卫星试验基地从事试验或在战略导弹部队从事装备检验工作的干部。
艰苦边远地区县乡基层岗位,肯定是公务员或事业编制人员招聘的表达,这样的表达,实际上就是指“艰苦边远地区乡镇的公务员或事业编制岗位”。
说的再通俗些,就是入职后要到偏远乡镇去工作。
1.公务员考试,西部地区和边远艰苦地区职位分别指的是西部地区(四川、重庆、贵州、云南、西藏、陕西、甘肃、宁夏、青海、新疆等10个省区市)和边远艰苦地区(山西、内蒙古、吉林、黑龙江、广西等5个省区)的招聘考试职位。
2.西部地区和艰苦边远地区职位、基层职位和特殊专业职位等,在划定最低及格成绩分数时将予以政策倾斜。详细招收录取信息以考试公告信息为准。
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