荷兰的经济发达吗，荷兰就业有哪些逆天的员工福利政策

荷兰的经济发达吗？

发达，荷兰是高度发达的西欧国家，经济的质量很高。荷兰的制造业处于全球前列，著名跨国公司有飞利浦、联合利华等，荷兰也是个农业大国。

荷兰是发达国家，经济的特点是外向型经济占主要地位。产业部门齐全，工业、农业和服务业均高度发达。荷兰社会经济关系稳定，政府、企业和工会定期磋商，共同为经济的繁荣发展作出努力。主要工业领域为化工, 食品加工,电子工业,金属制造及加工,造船等。工业企业的特点为外向型、国际化。著名的跨国集团公司有：壳牌石油公司、联合利华公司、阿克苏。诺贝尔公司、飞利浦公司等。

经济很发达。

1、荷兰是世界第15大经济体，欧盟创始国之一、申根国之一。长时间保持世界贸易大国地位。人均GDP及人均收入居世界排名第9位。欧洲大陆吸引外国直接投资最多的国家之一。

2、世界经济论坛公布的2023年全球竞争力报告，荷兰全球竞争力在欧盟排名最早的一位，世界排名第4位。瑞士、美国和新加坡，分别列于第一、二、三位。

3、荷兰是世界第二大农副产品，瓜果蔬菜以及农家牲畜出口国，仅仅略低于美国。奶酪出口量居世界第一；花卉出口量居世界第一；马铃薯出口量居世界第一。

荷兰经济很发达。

荷兰在地理上属于西欧，历史上荷兰素有海上马车夫的美誉，针对从事海上贸易的。著名的东印度公司就是荷兰的。此外荷兰也是现代银行和金融业的起源地。著名的企业还有壳牌石油公司、飞利浦公司，还有光刻机制造商阿斯麦。

发达

荷兰是世界经济最发达的国家之一是全球最富有的国家之一，也是国民幸福生活指数最高的国家之一，还还是欧洲经济隐形的火车头。

荷兰经济高度发达，人均GDP超越5万美元，居世界前十位，2023年人类发展指数高居世界第三位，为西方十大经济强国之一。是世界第三大农副产品，瓜果蔬菜以及农家牲畜出口国和世界主要造船国。荷兰自然资源相对贫乏，但天然气储量丰富，2023年开采量达745亿立方米，自给之余还能出口。荷兰交通十分发达，运输总量占欧盟的百分之30。

当然发达。早在17世纪，荷兰就是世界上最顶级大的海上霸主。就算过了300年荷兰也没有落后，经济稳步发展，教育、医疗、科技、农业等方面都发展得很好。2023年，荷兰GDP为9090.7亿美元(约合62096亿人民币)

荷兰是发达国家。

荷兰是一个高度发达的资本主义国家，以海堤、风车、郁金香和宽容的社会风气而闻名，在对待毒品、性交易和堕胎的法律是全世界是最为自由化的。

荷兰是全球第一个同性婚姻与安乐死合法化的国家。2023年全球创新指数排名第二。2023年2月，2023年全球幸福指数出炉，荷兰排名第六。

发达

荷兰当然是发达国家，他们的人均GDP排欧盟第三，那自然是标准的发达国家。荷兰的光刻机就是明证。不过与毗邻的德国相比，荷兰稍微差一点，物价也低于德国。

经济发达。

荷兰是一个老牌殖帝国，早在哪些世纪以前就走上了殖民扩张的道路。葡萄牙、西班牙、荷兰、英国等国家，都是通过殖民地而回收了非常多的原始资本。

荷兰就业有什么逆天的员工福利？

最低工资

第一谈一谈工资。现在荷兰的最低税前全职工资标准为1565.40欧元/月。按今天的汇率计算，基本上等同于12363人民币/月。这水平比英法德等欧洲大国都高。 员工的实质上工资大多数情况下会比这个最低工资高，甚至高不少。按照荷兰统计局的数据，2023年荷兰平均税前收入是2855欧元/月（折合人民币22554）。

度假金

雇员每一年有权享受至少8%的度假基金。比如，张女士每月税前工资是3000欧。公司雇主每月要给张女士预留一笔度假金。即：3000 x 0.08 = 240 欧/月。这笔度假金大多数情况下会在每一年五月与当月的工资一起发放给员工。当员工离开公司时，雇主要把预留的但暂时还没有发放的度假金一次性发给员工。

带薪假期

除了度假金外，全职员工每一年还有至少20个工作日的带薪假期。当然不少公司都会给员工更多的带薪假期（例如：25天/年）。为了防止员工变成“工作狂”不去度假，每一年累积的带薪假期一定要在第二年的7月1日前休完。不然超过要求规定的时间作废！当员工离开公司时，雇主还需要告知员工有多少带薪假没有休完，公司要按详细天数付钱给员工。

病假

员工生病时，公司要继续发104个星期（其实就是常说的两年）的工资！休病假时的工资最少要有平日间工资的百分之70。假设平日间工资的百分之70低于最低工资，既然如此那，公司要根据最低工资标准发放工资。相当大一部分荷兰公司都会在（集体）劳动合同里约定：第一年病假金为平日间工资的百分之100，第二年病假金为平日间工资的百分之70。

病假这一点，荷兰比其它发达国家都好。荷兰以104个星期的带薪病假牢牢的把位置稳定于世界首位。第二名是德国78个星期。高福利著称的北欧国家瑞典，挪威，丹麦也才有52个星期。英国唯有28个星期。而且，在休病假时，荷兰雇主是不可以裁员的。

养老金

在荷兰有50多个行业被社会保证部部长强制上养老保险。这50多个行业涵盖：酒店餐饮业，旅游业和食品批发业等。凡属于这些行业的公司，雇主一定要给员工上养老保险。就算雇主有意或恶意没有缴纳养老保险金，退休时这些行业的员工仍然可以一分很多的领取养老金！

上下班交通费

不少行业都给员工报销上下班交通费。报销金额与每天上下班距离成正比。离家越远的交通费补助也就越多。假设交通费补助不高于0.19欧元每公里，交通费补助可避免征个人所得税。假设您的荷兰雇主不报销交通费但您每天坐公交上下班（仅限于住所到公司的单程距离高于10公里以上才可享受），既然如此那，您可以取得最多2073欧元的个税免征额度！

过渡金

干满两年的员工，合同到期时公司还需要给员工一笔过渡金。过渡金至少是0.67个月的工资。

除了上面这些基本法定福利，某些荷兰公司还会给员工奖金、公司车、第十90天的工资、加班费、外出活动费、学习培训费、更优惠的集体医疗保险、健身房运动优惠和骑车上下班额外奖励等等；除开这点失业后还有至少90天的失业金。

荷兰有多发达？

荷兰是发达国家。早在17世纪，荷兰就是世界上最顶级大的海上霸主。就算过了300年荷兰也没有落后，不仅经济稳步发展，教育、医疗、科技、农业等方面都发展得很好。除开这点荷兰在高端制造方面一直处于领先地位，如电子行业的飞利浦、石油化工行业的壳牌、飞机制造业的空客等等， 荷兰在光学、钟表、医疗设备、造船等领域也都处于世界先进水平。除了科学技术的领先水平，荷兰也是世界上第二大农副产品，瓜果蔬菜以及农家牲畜出口国，仅仅略低于美国。

荷兰是位于欧洲西部的一个国家国土面积一共4万平方公里人口一共有11000万首都是阿姆斯特丹，荷兰2023年GDP是1.2万亿美元，人均GDP是5.6万美元，位列世界第12名，荷兰是一个富裕发达的资本主义国家。

荷兰是欧洲强国，发达国家，国土面积4.1万平方公里，却能达到9091亿美元的国民生产总值，人均GDP也高达52247美元。荷兰的国旗是比例题二:3的长方形。由红、蓝、白三种颜色组成。蓝色表示国家临海，象征人民的幸福；白色象征自由、平等、民主；红色代表革命成功。

既然如此那，荷兰为啥强大呢？这和他的历史相关。16世纪末，荷兰击败了西班牙海军，称霸海洋，并在17世纪先后成立了东印度公司和西印度公司，成为最顶级大的殖民国家。随着航海业和海外贸易的蓬勃发展和进步，阿姆斯特丹快速成长为欧洲银行业中心和“世界仓库”。17世纪就是荷兰的黄金世纪。

后来随着英国和法国的崛起，荷兰渐渐失去霸主地位，但仍然强大，拥有非常多殖民领地。一战这个时间段，荷兰保持中立，并大力改革，二战时却被德国占领，1945年才取得解放。战后，印度尼西亚宣布独立，荷兰失去了一个重要经济支柱。

二战后被殖民国家相继独立，殖民统治基本上不复存在，但荷兰仍然拥有一部分海外领地，这当中代表就是荷属安的列斯群岛最西部的阿鲁巴岛，面积980平方公里。阿鲁巴岛是与1634年被荷兰占领，1636年被并入荷兰领土。

阿鲁巴岛位于加勒比海南部，在委内瑞拉湾外海，距离巴拉瓜纳半岛仅25公里。阿鲁巴岛大概有十万人口，面积193平方公里，百分之80的人口都是加勒比印第安人和欧洲白人的混血后裔。官方语言是荷兰语，80.8%的居民信奉天主教，首府是奥拉涅斯塔德。

阿鲁巴岛地形平坦，完全没有河流，四周环绕着白色的沙滩，常年恒温27度左右，温差很小。阿鲁巴岛降雨稀少，一年不能超出508毫米，岛上大多数饮水都是海水淡化来提供的。

因为阿鲁巴岛独特的地理位置和气候环境，让它成为一个旅游度假的胜地，岛上大多数人都是从事旅游业。阿鲁巴岛西岸的棕榈滩是岛上主要的观光客集中地，以长达10公里的白色连续沙滩著名，海边还分布非常多度假屋，有蓝绿色海岸的美名。

正是拥有这些独特的海外领地，给荷兰源源持续性地创造财富，故此，荷兰才如此强大， 这与荷兰本身强大的实力是分不开的，不然又应该如何能牢牢控制这些海外领地呢？

荷兰人均GDP为5.2万美元比我们国内高出了4万多美元，由此可见，荷兰经济实力雄厚，这么高的人均GDP，既然如此那，荷兰的经济有多发达？

在2023年《财富》世界500强中，荷兰有14家企业，这当中皇家壳牌公司排名世界第五，超越沙特阿美、英国石油、埃克森美孚等石油巨头。除开这点联合利华是一个我们很熟悉的公司。旗下拥有清扬、多芬、力士、和路雪、舒耐、立顿等知名品牌。教育、医疗、科技、农业等方面都发展得很好。现目前，荷兰也是世界上最发达的国家之一。

从人均收入，荷兰就不需要多说了，另外，各大球体育上荷兰也不错，从工业上，芯片制造机就是以荷兰企业为顶尖，另外，飞机制造等都很不错。当年荷兰是大航海时叫过海上马夫，可见荷兰的商贸实力，目前也是西欧重要的物流转储地方。

荷兰是发达国家。 荷兰是发达的资本主义国家,西方十大经济之一。荷兰自然资源相对贫乏,但天然气储量丰富,2023年开采天然气约743亿立方米。荷兰百分之80的原料靠进口,百分之60以上的产品供出口。

荷兰是个高度发达的资本主义国家

荷兰农业公司排名前十品牌？

荷兰农业公司的排名前十品牌

1.飞利浦

2.壳牌

1923年，飞利浦公司推出了医学 X 射线管，标志着飞利浦产品启动朝多元化方向发展，并启动通过申请。

1939年，飞利浦推出了革命性的Philipshave旋转式剃须刀

荷兰默特尔农业科技公司，荷兰费纽兰农业科技公司，荷兰凯斯纽农业发展有限公司，荷兰皇家农业开发集团公司，荷兰科文特农业有限公司，荷兰思蒂姆农业公司，荷兰瓦赫宁根农业科技公司，荷兰阿尔克玛尔农业科技公司，荷兰西莱森农业公司，荷兰德佩库农业公司。

华人在荷兰就业难度大吗？

说实话，超级难。在荷兰找工作一定要在学会英语的前提下再学会荷兰语，这是最基本的条件。而且，荷兰有规定，某一个工作假设本国人不可以做，才会交给外国人做。

假设是合法的打工 一年应该可以有20万人民币左右的收入（劳工）在荷兰的正式员工享受荷兰当地水平的福利待遇和医疗保险。　　在推出最新留学生工作签的同时，荷兰政府也调整了本国企业聘用外国员工一定要达到的工资待遇。　　30岁以上的员工，从去年的47000欧元(约517000人民币)调整到了36000欧元(约396000人民币)。　　30岁以下的员工，从去年的也从33000欧元(约363000人民币)调整到了25000欧元(约275000人民币)。　　根据30岁以下大学毕业生来换算，每个月最低可以拿到23000的月薪。这笔薪水可以荷兰当地过到中产阶级以上的生活水平，还可以有节余和存款。　　荷兰政府如此重视和保护外来人员在当地就业是因为近些年荷兰的经济再次突飞猛进，因为这个原因致使了非常多的人才空缺。　　而这一契机则在相对的程度上解释了为什么最近几年荷兰留学持续升温的因素。　　申请一年的荷兰工作签证是为了以后技术移民做准备，这个这个时间段被称为zoekjaar。在国外的受过高等教育的人也可以申请居留，签证期限为1年。

荷兰读完四年的研究生再就业情况？

在荷兰留学毕业后提供一年找工作的机会，工作竞争压力小。不会荷兰语，文科相对来说很难找到适合的工作，特别是壳牌这样的大公司。也有不少人会选择华为等中国企业，当然也要看机会和可能吧。大多数情况下理工科想留下来是挺轻松的，尤其是读CS、EE、石油、自动化等等。

　　荷兰的薪资待遇也很好，工资高，生活成本低。回国也可以找到不错的工作。

荷兰高科技公司排名？

阿斯麦公司（ASML）：是全球最著名的半导体生产商，提供最先进的光刻机及有关服务，成立于1984年（从飞利普公司中分出并独立运营）。在全球16个国家设有70多个办事分支机构，全球员工超越14500人，2023年销售额为90.5亿欧元。

光刻机被业界誉为集成电路产业皇冠上的明珠，价格十分昂贵，最核心设备是光刻机，特别是高端光刻机被三家公司垄断：日本的佳能、日本的尼康、荷兰的阿斯麦（ASML）。

荷兰飞利浦：飞利浦在全球名闻遐迩。飞利浦，1891年成立于荷兰，主要生产照明、家庭电器、医疗系统方面的产品。飞利浦现目前已经发展成为一家大型跨国公司，在28个国家有生产基地，在150个国家设有销售机构，拥有惊人的8万项专利，水平及实力超群。

恩智浦 科技：荷兰恩智浦半导体(NXP )公司是全球前十大半导体公司，创立于2023年，先前由飞利浦于50多年前所创立。恩智浦自2023年9月1日起，成为全球半导体市场的独立领导厂商之一。

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