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公考
学员可到浙江公务员考试网或者浙江公务员考试录用系统查看与职位表有关的信息。浙江公务员考试的职位表会根据各市独自公布。比如,浙江公务员考试有:综合性的职位表、缺失职位表、人民武装学院职位表,然后再把综合职位表根据各市独自公布。
近几年浙江公务员考试成绩分数线(2023年)
2023 2023年浙江公务员考试笔试考试成绩分数线:
整个省公务员四级联考综合类职位、人武专干考生的笔试考试及格成绩分数按两个科目满分105分划定;四级联考基层类职位的笔试考试及格成绩分数按两个科目满分100分划定;缺失职位、优秀村干部“职位2”和面向少数民族招聘考试职位的笔试考试及格成绩分数按两个科目满分95分(含公告信息规定的加分)划定;公安机关执法勤务类职位按三个科目合成百分制满分50分划定(这当中少数民族职位按45分划定)
2023 2023年浙江公务员考试笔试考试成绩分数线:
四级联考综合类、缺失职位综合类、选调生村官职位的笔试考试及格成绩分数按两个科目满分105分划定;四级联考基层类、缺失职位基层类、人武专干考生按两个科目满分100分划定;面向优秀村干部“岗位2”、 面向少数民族职位按两个科目满分95分划定;公安机关执法勤务类职位按三个科目合成百分制满分50分划定(这当中少数民族职位45分)。
2023 2023年浙江公务员考试笔试考试成绩分数线:
综合类、缺失职位、选调生村官职位的笔试考试及格成绩分数按两个科目满分100分划定;
四级联考基层类、行政执法类、人武专干考生、面向优秀社区干部、面向优秀村干部“岗位2”、 面向少数民族招聘考试职位按两个科目满分95分划定;
公安机关执法勤务类职位按3个科目合成百分制总成绩50分划定,这当中少数民族职位按45分划定。
2023 整个省各级机关考试录用公务员:
综合类职位的笔试考试及格成绩分数为105分;
面向优秀村干部“岗位2”、优秀社区干部和少数民族招聘考试的职位,笔试考试及格成绩分数为90分;
其他职位的及格成绩分数为95分。
最好考的公务员有三个相对来说“最好考”的公务员岗位-基层岗位、优秀村干部岗位、行政执法岗位。
2.别仅盯省直、市级岗位
前面冠以“省直”字样的职位,更能激起报考人员的吸引力。虽然叫浙江考,但省直、市级机关的岗位实际上占总数比例很小,地方的职位还是占大头。近三年来,县(区)级及以下机关的招收录取人员数量及所占总数比例例均较为可观,向基层倾斜的力度比较明显。故此,报考县(区)及以下机关的公务员岗位相对来说更容易考取。
3.热门考研专业选择多
针对浙江考热门考研专业出身的孩子来说,职位可以挑到眼花缭乱。能报岗位多的考生学员,要做的工作就是在职位表中做好筛选,按照自己条件和喜好,让职位表中仅剩下满足自己需求的岗位,因为不知道如何选择而头疼就可以方便治愈一部分。
公务员考试实质上来说还是国家选拔优秀人才,故此,不管岗位究竟难不难考取,每个人都还是要做好学习学习的准备,毕竟公务人员需的是扎实的理论,还有能把理论应用到实践中去的能力。
公安厅,监狱,戒毒所等有关岗位,这些地方因为环境艰苦,每一年报考人员数量较少。故此,录取成绩分数线也低,相对来说很好考。
1、专科可以报考公务员。报考公务员的学历方面的要求为:专科或者以上。
2、按照2023年浙江公务员考试职位表得知:招聘专科学历职位招聘人员数量虽然有减少,但也维持在1000人以上规模。
3、浙江公务员招聘主力军仍然以本科学历,共有3594个职位将学历门槛定位在“本科”,占总招收录取职位数的79.8%,共招收录取4925人,占总招收录取人员数量的76%。
4、另据统计,此次招收录取有658个职位对专科生开放,占总职位数的14.6%,较去年相比下降了3%,可见浙江公务员招收录取政策在学历上稍有提升。
在线登录报名系统,缴纳报名费用以后会显示最后报名人员数量
浙江公务员考试录用系统会在缴纳报名费用结束后发布最后报名人员数量,会发布一个各职位缴纳报名费用人员数量汇总表、取消职位汇总表还有核减计划职位汇总表,发布时间大约在缴纳报名费用结束后一周左右。
一、招聘单位、岗位、条件及待遇
(一)招聘单位及需求计划
本次招聘的浙江人力资源和社会保证厅所属事业单位共7家。
本批次招聘需求为12个岗位15人。
招聘单位情况、岗位名称、人员数量和详细要求详细内容查看招聘计划表(附件)。
(二)招聘对象
招聘对象范围不限,凡满足岗位考试报考条件者都可以应聘。
应届生和留学归国人员获取学历、学位证书(含学历、学位认证书)的时候限要求为2023年7月底前。
(三)资格条件
应聘人员应满足下方罗列出来的条件:
1.遵纪守法,品行端正,愿意履行事业单位人员的义务;
2.具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件;
3.具备适应岗位要求的身体条件;
4.与岗位当中不存在按规定需要规避的情形;
5.能在岗位用人时限内及时入职;
6.具备岗位所需的其他条件。
对专业条件的要求,由招聘单位参考高校专业设置目录自主认定。针对未列入目录的专业,按专业方向基本上都差不多的原则进行把控掌握,以招聘单位审查核验结果为准。
对思想政治素质和道德品质的要求,主要按照招聘单位采取的考查标准认定,此次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。
对身体条件的要求,主要按照招聘单位采取的体检标准,委托指定的体检机构认定,此次招聘将采取公务员录用体检标准。
(四)岗位待
招聘岗位性质为事业编制内用人,实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员有关工资福利待遇。
二、招聘程序和办法
(一)报名和资格初审
1.网络在线报名。时间:2023年2月1日9:00-2月8日16:00。应聘人员在线登录浙江人事考试网(http://www.zjks.com)注册个人真实信息,选择单位和岗位进行本次考试的报名。每一个应聘人员限报同期委托省人事考试院组织笔试考试单位的这当中一个岗位。仅注册不报岗位,默认为无效报名。
2.资格初审。时间:2023年2月1日-2月9日,应聘人员可网络查询结果及没有通过初审的理由。没有通过资格初审,但仍进行网上在线报名期限内,可再次报名并接受资格审核查验。
3.在线缴费。时间:2023年2月1日9:00-2月10日24:00。通过资格初审的应聘人员在同一官网网址办理在线缴费。超过规定要求的时间不缴纳报名费用的,默认为放弃报名资格。
各岗位通过资格初审并缴纳报名费用的报名人员数量应很多于计划招聘人员数量的3倍,不然对应核减相关岗位招聘人员数量直至取消招聘计划。取消招聘计划的,将告知参加考试报名的考生并退还本次考试报名的报名费用。
4.应聘资格的获取。已缴纳报名费用人员在2月15日9:00在线登录浙江人事考试网(ht
公务员报名时:
1、职务或职称在内容框中填写假设你是在职的,在内容框中填写你目前的职务(如科员科长……)
2、假设没有职务或者职称高于职务,就在内容框中填写职称(如高级经济师、注册会计师……)
3、假设是应届生无职务,有职称的在内容框中填写职称(律师、会计师……)
4、如未考取职称填“无”
好像是不可以报,人家招的给排水专业是市政方面的,而建环专业的给排水是建筑内部的,明显不同。
土建类的好像也不涵盖建环专业,因为我在找工作时不少单位说这个专业不是土建类的。这个专业现在好像唯有一个公务员方面的岗位,详细哪个忘了。不过随着国家大力提倡节能减排,这个专业以后会有这方面的岗位的。©下载资源版权归作者所有;本站所有资源均来源于网络,仅供学习使用,请支持正版!
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